外国人材を地域人財に

北海道で特定技能外国人を採用するなら登録支援機関キタカラ

代表者ブログ

キタカラ代表が会社設立への想いや、外国人雇用への情熱について綴るコラムです。

NEW POST

「地方で外国人材が根づく条件」北海道が抱える構造リスクと、キタカラ流・定着の肝

キタカラ代表畠山

2025.12.05

【外国人比率「10％時代」】

キタカラ代表畠山

2025.09.10

「外国人材＝関係人口」という視点

キタカラ代表畠山

2025.07.08

すべては“自分次代”──稲盛和夫が示した、人生と仕事の原理原則

キタカラ代表畠山

2025.05.24

“考え方”を磨けば、人生が動き出す──キタカラが大切にしている7つの視点

キタカラ代表畠山

2025.05.17

「地域に馴染む力」が地域を創る礎となると信じて

キタカラ代表畠山

2025.04.29

外国人雇用と海外進出：地域愛を持つ「地域人」を育成し、北海道の未来を切り開く

キタカラ代表畠山

2024.11.17

登録支援機関「株式会社キタカラ」

北海道のことを考え、北海道のために作った、北海道生まれの登録支援機関

送出し機関・日本語学校「LPK SEIHOU JAYA INDONESIA」

特定技能外国人採用完全マニュアル

特定技能制度の全貌と「定着」までの実践モデルがわかるキタカラ監修の一冊

いますぐダウンロード